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शिव नाडर ने बेटी को HCL में 47% हिस्सेदारी दी:यह कदम रणनीतिक उत्तराधिकार योजना का हिस्सा, एचसीएल टेक की चेयरपर्सन हैं रोशनी नाडर

HCL के संस्थापक अरबपति कारोबारी शिव नाडर ने एचसीएल कॉर्प और वामा दिल्ली में अपनी 47% हिस्सेदारी बेटी रोशनी नाडर मल्होत्रा को गिफ्ट की है। शिव नाडर ने 6 मार्च को यह ट्रांसफर किया। यह कदम एक रणनीतिक उत्तराधिकार योजना का हिस्सा है। इस ट्रांसफर के बाद रोशनी वामा दिल्ली और एचसीएल कॉर्प की प्रमुख शेयरधारक बन जाएंगी। गिफ्ट डीड के पहले, शिव और रोशनी के पास वामा दिल्ली और एचसीएल कॉर्प में क्रमशः 51% और 10.33% हिस्सेदारी थी। पिता से गिफ्ट मिलने के बाद कंपनी में रोशनी की हिस्सेदारी करीब 35% हो जाएगी। यह कदम कंपनी में परिवार की लीडरशिप मजबूत करने के लिए उठाया गया है। रोशनी एचसीएल टेक की चेयरपर्सन हैं। रोशनी नादर ने केलॉग स्कूल ऑफ मैनेजमेंट से मास्टर ऑफ बिजनेस एडमिनिस्ट्रेशन की पढ़ाई की है। 28 साल की उम्र में कंपनी की सीईओ बनीं थी रोशनी 43 साल की रोशनी नाडर मल्होत्रा HCL कॉरपोरेशन की एग्जीक्यूटिव और सीईओ भी रही हैं। वे केवल 28 साल की उम्र में कंपनी की सीईओ बन गई थीं। इसके साथ वे HCL टैक्नोलॉजीज के बोर्ड की वायस चेयरपर्सन और शिव नाडर फाउंडेशन की ट्रस्टी भी रही हैं। जुलाई 2020 में नाडर ने HCL के चेयरमैन के रूप में पद छोड़ दिया। कंपनी की सीईआ उनकी बेटी रोशनी नाडर मल्होत्रा थीं, ने चेयरपर्सन का पद संभाला। फिलहाल शिव HCL एंटरप्राइजेज बोर्ड के स्ट्रैटेजी एडवाइजर हैं। अक्टूबर-दिसंबर तिमाही में कंपनी का मुनाफा 5.54% बढ़ा IT कंपनी HCL टेक का अक्टूबर-दिसंबर तिमाही (Q3FY25) में कॉन्सोलिडेटेड नेट प्रॉफिट यानी शुद्ध-मुनाफा सालाना आधार (YoY) पर 5.54% बढ़कर 4,591 करोड़ रुपए हो गया है। पिछले साल इसी तिमाही (Q3FY24) में कंपनी का शुद्ध मुनाफा 4,350 करोड़ रुपए रहा था। वहीं पिछली तिमाही (Q2FY25) में यह 4,235 करोड़ रुपए रहा था। यानी तिमाही आधार (QoQ) पर कंपनी का नेट प्रॉफिट 8.40% बढ़ा है। HCL ने सोमवार (13 जनवरी) को Q3FY25 यानी वित्त वर्ष 2025 की तीसरी तिमाही के नतीजे जारी किए। HCL टेक का शेयर ने एक साल में 4.89% गिरा बीते एक साल में HCL के शेयर में 1.01% की गिरावट देखने को मिली है। 11 मार्च 2024 को HCL टेक का शेयर 1,638 रुपए पर था जो अब 1,558 रुपए पर आ गया है। वहीं इस साल यानी 1 जनवरी से अब तक की बात करें तो कंपनी का शेयर 18.48% गिरा है। कंपनी की मार्केट वैल्यू 4.22 लाख करोड़ रुपए है। दुनिया के 52वें सबसे अमीर व्यक्ति हैं शिव नादर 79 साल के शिव नादर एचसीएल टेक्नोलॉजीज लिमिटेड और शिव नादर फाउंडेशन के फाउंडर तथा चेयरमैन इमेरिटस हैं। शिव नादर दुनिया के 52वें सबसे अमीर व्यक्ति हैं। फोर्ब्स रियल टाइम बिलियनेयर्स लिस्ट के अनुसार उनकी नेटवर्थ 34.4 बिलियन डॉलर (2.99 लाख करोड़ रुपए) है। 1976 में हुई थी HCL टेक की शुरुआत HCL टेक के फाउंडर शि‌व नाडर हैं। उन्होंने HCL को 1976 में स्थापित किया था। इसके चीफ एग्जीक्यूटिव ऑफिसर (CEO) और मैनेजिंग डायरेक्टर सी विजयकुमार हैं। कंपनी डिजिटल, इंजीनियरिंग, क्लाउड और सॉफ्टवेयर का काम करती है। HCL में 2,27,481 से ज्यादा कर्मचारी काम करते हैं।

admin

Mar 9, 2025 - 11:59

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HCL के संस्थापक अरबपति कारोबारी शिव नाडर ने एचसीएल कॉर्प और वामा दिल्ली में अपनी 47% हिस्सेदारी बेटी

शिव नाडर ने बेटी को HCL में 47% हिस्सेदारी दी

शिव नाडर, जो कि एचसीएल टेक्नोलॉजीज के संस्थापक हैं, ने हाल ही में अपनी बेटी रोशनी नाडर को कंपनी में 47% हिस्सेदारी देने की घोषणा की है। यह कदम एक रणनीतिक उत्तराधिकार योजना का हिस्सा है, जिससे यह सुनिश्चित किया जा सके कि एचसीएल टेक्नोलॉजीज भविष्य में भी सफलता की ओर अग्रसर रहे। रोशनी नाडर, जो कंपनी की चेयरपर्सन हैं, ने इस महत्वपूर्ण परिवर्तन को एक नई दिशा देने की क्षमता रखती हैं।

रणनीतिक उत्तराधिकार योजना

शिव नाडर की यह पहल एक अच्छी योजनाबद्ध रणनीति का हिस्सा है, जो न केवल कंपनी के भविष्य को सुरक्षित कर रही है, बल्कि रोशनी नाडर को आगे बढ़ने का एक महत्वपूर्ण मंच भी प्रदान कर रही है। एचसीएल टेक न केवल भारत में, बल्कि वैश्विक स्तर पर भी एक प्रमुख टेक्नोलॉजी कंपनी बन गई है। यह परिवर्तन एचसीएल के लिए एक नए युग की शुरुआत दर्शाता है।

रोशनी नाडर का नेतृत्व

रोशनी नाडर ने अपने पिता की इस विरासत को सँभालने के लिए खुद को तैयार किया है। उनके नेतृत्व में, एचसीएल टेक ने कई नई ऊंचाइयों को छुआ है। उनको प्रौद्योगिकी में गहरी रुचि है और वह न केवल तकनीकी बल्कि सामाजिक परियोजनाओं में भी सक्रिय रूप से भाग लेती हैं। उनकी प्रशासनिक क्षमता और विचारशीलता कंपनी के लिए बहुत महत्वपूर्ण साबित हो रही हैं।

बिजनेस में उत्तराधिकार का महत्व

किसी भी व्यवसाय में उत्तराधिकार का प्रबंधन बेहद महत्वपूर्ण होता है। शिव नाडर की यह योजना एचसीएल टेक को स्थिरता और दीर्घकालिक विकास की दिशा में ले जाने का कार्य करेगी। यह सुनिश्चित करेगी कि कंपनी का सांस्कृतिक और व्यावसायिक दृष्टिकोन आने वाली पीढ़ियों द्वारा भी बनाए रखा जाए।

इस कदम से न केवल कंपनी के कर्मचारियों को सकारात्मक ऊर्जा मिलेगी, बल्कि निवेशकों में भी विश्वास बढ़ेगा। एचसीएल का भविष्य उज्ज्वल दिखाई दे रहा है, और रोशनी नाडर के नए दृष्टिकोण और रणनीतियों के साथ, एचसीएल टेक को नई ऊंचाइयों पर पहुँचाने में कोई कसर नहीं छोड़ी जाएगी।

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