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मेटा 3,000 से ज्यादा एम्प्लॉइज को नौकरी से निकालेगी:प्रभावित कर्मचारियों को सोमवार को ईमेल करेगी कंपनी, CEO जुकरबर्ग ने पिछले महीने दी थी छंटनी की जानकारी

फेसबुक की पेरेंट कंपनी मेटा 3,000 से ज्यादा जॉब्स में कटौती कर रही है। इस कटौती से कंपनी के लगभग 5% एम्प्लॉइज प्रभावित होंगे। मीडिया रिपोर्ट्स के मुताबिक, कंपनी के एम्प्लॉइज को शुक्रवार को एक इंटरनल मेमो के जरिए इस बात की जानकारी दी गई है। मेटा के ह्यूमन रिसोर्स के वाइस प्रेसिडेंट जेनेल गेल ने कंपनी के इंटरनल वर्कप्लेस फॉरम पर मेमो पोस्ट किया। इसमें कहा गया है कि इस छंटनी में नौकरी खोने वाले एम्प्लॉइज को सोमवार सुबह एक ईमेल मिलेगा। ईमेल में सेवरेंस पैकेजेस की डीटेल्स भी शामिल होगी कुछ इंटरनेशनल एम्प्लॉइज के लिए छंटनी की प्रोसेस रविवार को 2:30 बजे IST से शुरू होगी। अमेरिकी एम्प्लॉइज को सोमवार को शाम 6:30 बजे IST छंटनी के बारे में सूचित किया जाएगा। एक घंटे के अंदर एम्प्लॉइज कंपनी के सिस्टम का यूज नहीं कर पाएंगे। ईमेल में सेवरेंस पैकेजेस की डीटेल्स भी शामिल होगी। गेल ने लिखा, 'सोमवार को एक टीममेट या मैनेजर को खोने वाली टीमों के लिए मैं समझता हूं कि यह एक कठिन दिन हो सकता है।' उन्होंने डिसरप्शन को स्वीकार किया और कहा कि ऑफिस खुले रहेंगे, लेकिन जो एम्प्लॉइज दूर से काम कर सकते हैं उन्हें ऐसा करने की अनुमति दी गई है। हाइब्रिड वर्क मॉडल का फॉलो करती है मेटा मेटा एक हाइब्रिड वर्क मॉडल का फॉलो करती है, जिसमें एम्प्लॉइज को हफ्ते में तीन दिन ऑफिस से काम करना जरूरी होता है। हालांकि, सोमवार को घर से काम करना अभी भी इन-पर्सन टाइम के रूप में काउंट किया जाएगा। प्रभावित रोल्स में से कुछ को फिर से भरा जाएगा मेमो में यह भी कहा गया है कि मेटा पब्लिकली यह शेयर नहीं करेगी कि किसे नौकरी से निकाला गया है। प्रभावित रोल्स में से कुछ को फिर से भरा जा सकता है, लेकिन अभी तक इसकी कोई समयसीमा तय नहीं है। यदि किसी मैनेजर की जॉब जाती है, तो उनके टीम के मेंबर्स के लिए एक नया मैनेजर बनाया जाएगा। CEO ने पिछले महीने एम्प्लॉइज को नौकरी में कटौती के बारे में बताया था CEO मार्क जुकरबर्ग ने पिछले महीने एम्प्लॉइज को नौकरी में कटौती के बारे में बताया था। उन्होंने कहा था कि मेटा परफॉर्मेंस स्टैंडर्ड्स को बढ़ा रहा है और अच्छा परफॉर्म नहीं करने वालों को और तेजी से हटाने का प्लान बना रही है। आमतौर पर मेटा एक साल में खराब परफॉर्म करने वालों को निकाल देता है, लेकिन इस बार कंपनी रीसेंट परफॉर्मेंस रिव्यू के आधार पर बड़ी कटौती कर रही है। अमेजन ने साल की शुरुआत में लगभग 1,000 नौकरियों में कटौती की छंटनी करने के मामले में मेटा अकेली कंपनी नहीं है। अमेजन ने हाल ही में दर्जनों एम्प्लॉइज की छंटनी की और सेल्सफोर्स ने इस साल की शुरुआत में लगभग 1,000 नौकरियों में कटौती की है। ये खबर भी पढ़ें... मेटा 5% लोगों को नौकरी से निकालेगी: CEO जुकरबर्ग बोले- लो परफॉर्मेंस वाले 3600 कर्मचारी प्रभावित होंगे, 2023 में 10,000 को फायर किया था सोशल मीडिया प्लेटफॉर्म फेसबुक और व्हाट्सऐप की पेरेंट कंपनी मेटा अपने 3600 कर्मचारियों को नौकरी से निकालने जा रही है। मेटा ने परफॉरमेंस बेस्ड जॉब कट पॉलिसी के तहत यह फैसला लिया है। कंपनी के CEO मार्क जुकरबर्ग ने बताया कि इससे कंपनी ने लगभग 5% कर्मचारी प्रभावित होंगे। सितंबर 2024 के डेटा के मुताबिक मेटा में करीब 72,000 एम्प्लॉइज काम करते हैं। पूरी खबर पढ़ें...

admin

Feb 9, 2025 - 16:59

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फेसबुक की पेरेंट कंपनी मेटा 3,000 से ज्यादा जॉब्स में कटौती कर रही है। इस कटौती से कंपनी के लगभग 5% एम्

मेटा 3,000 से ज्यादा एम्प्लॉइज को नौकरी से निकालेगी

सोशल मीडिया की दिग्गज कंपनी मेटा ने घोषणा की है कि वह 3,000 से ज्यादा कर्मचारियों को नौकरी से निकालने जा रही है। यह निर्णय CEO मार्क जुकरबर्ग द्वारा पिछले महीने की गई घोषणा के अनुसार है। जुकरबर्ग ने संकेत दिया था कि कंपनी को अपनी खर्चों को घटाने और व्यापार की दक्षता बढ़ाने की जरूरत है। इस छंटनी प्रक्रिया का शुरूआत जल्द ही होने वाली है, जिसमें प्रभावित कर्मचारियों को सोमवार को ईमेल के माध्यम से सूचित किया जाएगा।

मेटा की छंटनी का कारण

मेटा की यह भारी छंटनी कुछ प्रमुख कारणों के चलते की जा रही है। पिछले कुछ महीनों में कंपनी ने कई वित्तीय चुनौतियों का सामना किया है, जैसे घटती विज्ञापन आय और बढ़ती प्रतिस्पर्धा। इसके अलावा, मेटा ने अपने कई उत्पादों और सेवाओं में बदलाव करने का निर्णय लिया है, जिससे चलते लागत में कमी आवश्यक हो गई है।

कर्मचारियों पर प्रभाव

जिस प्रकार की छंटनी मेटा कर रही है, उसका प्रभाव न केवल प्रभावित कर्मचारियों पर, बल्कि उनकी टीमों और संगठन के समग्र स्वास्थ्य पर भी पड़ेगा। नौकरी खोने वाले कर्मचारी आने वाले दिनों में न केवल अपने भविष्य के लिए चिंतित होंगे, बल्कि उद्योग में एक बड़ी हलचल भी देखने को मिलेगी। इस सब के बीच, मेटा अपनी नीतियों और प्रशासनिक सुधारों पर भी ध्यान दे रही है।

भविष्य की दिशा

मेटा के लिए यह चुनौतीपूर्ण समय है। कंपनी को अपने व्यावसायिक लक्ष्यों और दायित्वों को संतुलित करने की आवश्यकता है। छंटनी के बावजूद, मेटा अपने महत्वपूर्ण उत्पादों और सेवाओं का विकास जारी रखना चाहती है। कंपनी ने यह संकेत दिया है कि वह भविष्य में नई योजनाओं और दृष्टिकोणों के माध्यम से फिर से ट्रैक पर लौटने की कोशिश करेगी।

अंत में, यह देखना बहुत दिलचस्प होगा कि मेटा इस चुनौती का सामना कैसे करती है और नुकसान के बावजूद अपने व्यवसाय को कैसे स्थिर रखती है।

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